Mercadona es en la actualidad una de las empresas con mayor crecimiento en la nación y sus trabajadores son la pieza clave de su éxito, por esa razón la empresa se encuentra en constante búsqueda de nuevos empleados para continuar expandiéndose y darle a sus trabajadores puestos de calidad.
En este artículo te enseñaremos todo lo que necesitas saber para trabajar en Mercadona desde los requisitos y condiciones hasta como enviar tu currículum, ofertas de empleo, sueldo y mucho más.
Requisitos para trabajar en Mercadona
Si estás interesado en formar parte del gran equipo de trabajo de Mercadona es importante que antes de postularte como candidato a algún puesto de la compañía sepas cuáles son los requisitos exactos que debes cumplir para ser seleccionado.
Generalmente otras compañías con una reputación similar son bastante exigentes con los requisitos de ingreso, sin embargo, Mercadona suele ser flexible y los requisitos que exige no son nada complicados. Te los presentamos a continuación:
- 1. Ser mayor de edad (18 años)
- 2. Tener disponibilidad de lunes a sábado
- 3. Certificado de la ESO (educación secundaria)
- 4. Vivir en la zona
- 5. Ser una persona responsable con muchas ganas de aprender
Cabe destacar que la experiencia laboral también es importante, en todo lugar de trabajo esta se valora mucho y a pesar de que Mercadona no exige esta experiencia en sus requisitos, sin duda, si vas a solicitar un puesto de trabajo dentro de la empresa lo mejor sería contar con una experiencia que puedas demostrar desde el primer día.
Cómo enviar el currículum a Mercadona
A continuación te enseñamos paso a paso que es lo que debes hacer para hacerle llegar tu currículum a un ejecutivo de Mercadona:
- 1. Visita la web oficial de Mercadona centrada en sus empleos
- 2. Tendrás que rellenar los filtros con tu información personal según tus intereses
- 3. Haz clic en el botón «buscar» para que te aparezcan todos los resultados que coincidan con la búsqueda que configuraste
- 4. Al encontrar el empleo que más te guste dale al botón que dice «Inscríbete»
- 5. Registra tu usuario en caso de que aún no tengas un perfil o usa un perfil que ya tengas
- 6. Cuando le des de alta a tu cuenta se te mostrarán dos opciones, la primera es subir tu CV junto con una carta de presentación en distintos formatos (imagen, DOC, texto o PDF) o completar con tus datos un formulario para crear tu perfil Online, para ello deberás emplear datos personales, experiencia laboral y formación
- 7. Clickea «Guardar» para mantener tu CV y carta de presentación como un borrador en caso de que quieras revisarlo más tarde antes de enviarlo o seleccionando el botón «Enviar» para enviar tu solicitud de empleo y ya no habrá vuelta atrás
- 8. Después de enviar tu solicitud el resto es esperar una llamada que te diga la fecha en la que tendrás tu entrevista con las personas a cargo de reclutar personal.
También tienes la posibilidad de entregar tu Currículum Vitae de manera presencial en alguno de los supermercados de la cadena, sin embargo, lo más recomendable es hacerlo vía online porque se te hará más cómodo.
Carta de presentación
Una buena carta de presentación es fundamental al momento de solicitar empleo en Mercadona y en cualquier otra empresa ya que te permite reforzar tu Currículum Vitae.
Es una herramienta muy poderosa en estos casos, sin embargo, debe quedar bien y para eso debes saber que es lo que necesita tener esta carta.
Las mejores cartas de presentación son esas que le hacen ver a la empresa porque tu serías su mejor opción como candidato para el trabajo, aquellas que no dejan dudas de porque debes ser tú y no alguien más, no olvides que Mercadona es una compañía que recibe cientos de Currículums y por esa razón el tuyo debe destacar.
Tu carta tendrá que ser corta y precisa, lo mismo para tu entrevista de trabajo, debes intentar destacar tus virtudes, tanto conocimientos como cualidades.
Ofertas de trabajo que ofrece Mercadona
Con el aumento de turistas en el país Mercadona opta por reforzado su plantilla de ofertas de empleo, de esta manera la calidad de su servicio es garantizada.
A inicios del año abre su oferta de trabajo por tiempo limitado, con el objetivo de conseguir personal para las fechas de Semana Santa y verano, contratos en los que incluso meses entre julio y septiembre no quedan excluidos.
A continuación te decimos los requisitos para trabajar en semana santa y verano:
- Disponibilidad para trabajar durante el periodo de vacaciones en un horario de lunes a sábado
- Estudios secundarios (ESO) (obligatorio)
- Dependiendo de la zona se valora mucho que hables el inglés y/o el alemán
Cómo es de esperarse para estas y otras fechas Mercadona establece condiciones laborales específicas, las cuales son:
- Posibilidad de jornada completa y jornada parcial (1312 dólares de sueldo para un mes de jornada completa y para la jornada parcial una parte proporcional)
- El plus de idioma se entregará después de realizar la prueba de nivel
Empleo en Mercadona en Madrid
La comunidad de Madrid es muy importante para Mercadona que busca mantener un alto crecimiento en la región, según las estadísticas a finales del año 2016 contaba con 9760 empleados en más de 197 tiendas.
El ritmo al que avanza actualmente es muy vertiginoso consolidándose como compañía líder de la nación, siempre está abriendo nuevos supermercados para los que solicitan personal con muchas ganas de dar lo mejor en el trabajo. Por esa razón si vives en Madrid y estás interesado en trabajar en Mercadona lo mejor es que estés atento a las próximas ofertas de empleo que se realicen.
Por qué trabajar en Mercadona
Mercadona suele tener las ofertas de empleo más atractivas del sector además de que para muchos es un privilegio formar parte del gran equipo de esta compañía pero ¿Por qué?
La estabilidad que le ofrece a sus trabajadores es excelente y sin duda es uno de sus grandes fuertes, por ejemplo; los nuevos trabajadores desde el primer día tienen un contrato indefinido, algo que normalmente no se ve en muchas otras empresas que incorporan un tiempo de prueba.
Adicional a esto, Mercadona también se pone en los zapatos de los padres siendo bastante flexible en caso de que tu hijo nazca pronto y debas tomarte un tiempo de descanso en el trabajo para centrarte en todos los preparativos para que llegue con bien al mundo.
Ofrece un permiso de maternidad por 7 semanas que es un periodo de tiempo más que suficiente para estabilizarse en el hogar después del parto, sumado a esto, se reduce la jornada hasta que el menor cumpla los 12 años.
También brinda la posibilidad de mantener un contrato parcial hasta que el menor cumpla 15 años, además, el empleado puede optar por volver a la jornada a tiempo completo si lo desea. Todos estos beneficios sin contar los cursos formativos que brinda para fomentar el crecimiento a nivel profesional de sus empleados.
Estas son las razones por las que las personas se interesan tanto en trabajar en Mercadona, y las que la han convertido en la segunda empresa a nivel nacional con mejor reputación, superada solo por INDITEX según el Ranking MERCO 2019.
Cual es el Sueldo que ofrece Mercadona a sus Empleados
Cómo terminamos de leer existen varias razones para querer trabajar en Mercadona empezando por el sueldo que ofrece ya que por suerte, la política de precios bajos no tiene nada que ver con sus salarios.
En la actualidad los sueldos de la empresa varían entre 1477 euros y 1797 euros brutos al mes. Los plus de antigüedad que reciben los trabajadores de manera progresiva hasta que completan los 4 años tienen mucho que ver con esto, además, las pagas extras están presentes durante todo el año dependiendo de la flexibilidad y capacidades del empleado.
Por su lado los trabajadores recién contratados comienzan con un salario de 1328 euros brutos mensuales. Sin duda este es un punto fuerte de Mercadona, ya que esta gran cadena de supermercados ofrece salarios que superan los ofrecidos por otras grandes empresas del sector como el Corte Inglés, Carrefour o Lidl.
Para los Seleccionados: Entrevista de trabajo en Mercadona
Si después de enviar tu CV a Mercadona eres seleccionado los reclutadores de la empresa te contactarán para hacerte una entrevista, en ella se encargarán de confirmar si en realidad tienes lo necesario para el puesto de trabajo al que te postulaste.
Nuestras recomendaciones para este proceso de selección es que seas capaz de acertar todas las preguntas que se te harán, además de pasar las pruebas que te sean realizadas.
Las preguntas suelen ser las típicas como la clásica «¿Por qué quieres trabajar en Mercadona?, ¿Has trabajado alguna vez en un puesto similar? (Dependiendo del área al que quieres ingresar) y algunas preguntas personales que les hable un poco más a fondo sobre tus intereses profesionales como personales.
Sin embargo, independientemente de la pregunta que te hagan siempre debes demostrar que tienes ganas de trabajar y tus capacidades pueden aportarle mucho a la empresa, si tienes éxito pronto estarás trabajando en la compañía, eso es seguro.